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教职工宿舍管理制度
教职工宿舍是学院根据工作需要为教职员工配备的。为加强教职工宿舍管理,保证良好的宿舍秩序，使教职人员拥有安全、舒适、宁静的生活、休息环境，根据学院实际情况，特制定本制度。
一、入住原则
教职工宿舍是指学院专家公寓和教职工宿舍。坚持人才优先、
专业技术人员优先的原则。
二、责任分工
（一）人力资源处负责学院教职工宿舍的统筹调配工作；
（二）后勤处负责日常管理工作；
（三）保卫处负责安全保卫工作。
三、住宿对象
（一）在学院工作且家住外地（不含延吉），并在本地（龙井、延吉）无住房的教职工(未婚、两地分居、离异无房等)。
（二）因特殊情况经学院领导批准同意的入住者。
四、入住流程
（一）申请。凡符合入住条件的本院教职工均须携带身份证、户口本、一寸近期免冠照片一张，到人力资源处领取并填写《教职工宿舍入住申请表》（表样见附件）；
（二）审核。学院人力资源处进行审核并签署意见后，方可入住规定房间，特殊情况需学院领导签批；教职工不得擅自调整宿舍，所有教职工必须服从统一安排、统一管理。
（三）入住。教职工宿舍由学院统一配备相应的家具设施。人力资源处根据申请人意向和学院的房源情况进行安排，点交室内配置的物品，发放钥匙。
五、退宿程序
（一）申请。因结婚、购房、外租等原因不再占用学院宿舍资源的已入住教职工，须事先提出书面申请；
（二）退房。退房时人力资源处派专人到场检验家具等设备，检验无误后收回房间钥匙。
六、安排标准
（一）中级职称（含）以上及在校工作满3年以上者入驻专家公寓，1人/间；
（二）中级职称以下入住教职工宿舍：2人/间；
（三）特殊情况根据双方约定情况执行。
七、管理规定
（一）入住人员应严格遵守学校的管理制度,不得在宿舍内留宿外人、大声喧哗、酗酒、赌博等影响其他人的正常秩序；若亲友来访,按规定在门卫室做好登记。
（二）爱护宿舍物品,凡宿舍内的设施、设备、用具发生破损或出现故障,应及时向有关部门报修,因个人原因造成成的物品损坏,应按规定进行赔偿。
（三）注意用火、用电安全,保持走廊、楼梯间的畅通,不得在上述地方堆放家私,杂物等。
（四）准备搬离宿舍的教职工,应到人力资源处办理退宿、交接手续，不得擅自转让他人居住。超过两个月不住寝或调离学院的教职工必须办理退寝手续。
（五）禁止在宿舍内使用大功率电器。
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。ㄆ撸┥习嗍奔浣够厮奚，出入宿舍要锁好门窗。离开宿舍时应拔掉用电设施的电源,关闭水源,确定无安全隐患后方可离开,要妥善保管好个人的贵重物品。
。ò耍┙簿扛鋈宋郎，不得随地吐痰,不得随意泼水,扔纸屑,不得随意倒饭菜，扔果皮等。
。ň牛┰谑夷诤吐サ来疤ㄉ辖拱诜湃魏挝锲,要经常开窗透风,保持室内空气清新。
。ㄊ┍３治郎淝褰,不可乱扔废纸,洗脸池和马桶内禁止倾倒杂物,以免造成堵塞。
。ㄊ唬┙谠加玫缬盟,水龙头用完后要及时关紧,禁止长流水,长明灯等现象。
（十二）室内及走廊禁止烧煮，烹饪或私自接配电线及装接电器。严禁存放、使用易燃易爆等危险品。
（十三）不得在宿舍内进行违法活动，一经发现立即辞退并搬离学校，另视情节轻重移交司法机关处理。
八、定期检查
（一）住宿教职工要严格遵守以上规定,人力资源处、保卫处、后勤处等相关职能部门将定期开展联合检查，对于存在问题的宿舍及人员限期整改，被通报多次人员将取消入住资格。
（二）如因不遵守管理规定而发生的一切事故、造成的一切损失,由当事人承担所有责任。
九、其他
（一）此规定自公布之日起施行。
（二）此规定由人力资源处负责解释。
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2021年4月15日